El ecosistema de Manizales se une por los jóvenes y le apuesta a transformar el futuro laboral y emprendedor de los jóvenes de 18 a 25 años en estratos 1, 2 y 3 de Manizales a través del programa “Qué Nivel”.
En una ciudad reconocida por su vibrante dinámica universitaria y un sólido ecosistema de emprendimiento, surge una iniciativa que busca romper las barreras del acceso laboral y el crecimiento económico para los jóvenes de los sectores más vulnerables. Se trata de ‘Qué Nivel’, un programa impulsado por la Fundación Luker y liderado por Manizales Más, cuya convocatoria oficial está abierta desde el 6 de julio hasta el 6 de agosto.
La propuesta está dirigida específicamente a jóvenes de 18 a 25 años, residentes en los estratos 1, 2 y 3 que se encuentran en búsqueda de trabajo y poseen un título universitario, técnico o tecnólogo o para aquellos que han empezado el camino del emprendimiento.
“Qué Nivel, lejos de presentarse como un curso académico tradicional, el programa se ha estructurado como una plataforma de acompañamiento real para estos perfiles clave de la productividad de la ciudad”, destacó Marcela Escobar, directora de Manizales Más.
La verdadera novedad: el ecosistema converge por los jóvenes
Lo que diferencia a ‘Qué Nivel’ de otras iniciativas de capacitación es su enfoque de corresponsabilidad y articulación absoluta. No se trata de un esfuerzo aislado de una sola entidad; es la convergencia real de todo el ecosistema de emprendimiento e innovación de Manizales puesto al servicio de la juventud.
“Queremos acercar las empresas a los jóvenes y generar conversaciones que hoy no están ocurriendo para poder cerrar las brechas que existen en temas de empleabilidad juvenil”, afirmó Ángela Vázquez, directora de proyectos de la Fundación Luker.
El corazón del programa
Empresas líderes de la región abren vacantes reales, mentores experimentados donan su conocimiento y expertos en aceleración acompañan el proceso paso a paso para garantizar que el talento local de los barrios conecte con oportunidades de alto impacto.
Esta gran alianza busca cerrar la brecha histórica entre el talento joven y el tejido empresarial de la ciudad, ofreciendo un puente directo hacia la formalidad, la productividad y la sostenibilidad económica, dentro de esta estrategia la formación en “habilidades blandas” ha tomado mayor importancia tras un análisis y diálogo previo con empresarios y jóvenes, donde identificamos esa necesidad de cara al mundo laboral y empresarial.
“Sin rosca y sin vueltas”
El mensaje es claro para los jóvenes, donde Fundación Luker y Manizales Más le dice a esta población que: “si estás buscando trabajo o tienes un emprendimiento que merece crecer, este puede ser el empujón que te estaba haciendo falta. Sin rosca y sin vueltas, con herramientas de verdad. Porque el talento ya lo tienes. Ahora toca que el mundo lo vea. ¡Tú tienes mucho nivel!”.
Los jóvenes interesados en dar el siguiente paso en su vida profesional o acelerar su negocio pueden realizar el proceso de manera 100% gratuita a través de los canales oficiales:
- 🔗 Enlace directo de inscripción: manizalesmas.com.co/que-nivel/
- 📲 Mayor información y atención por WhatsApp: 313 676 6163
Dos caminos, un solo propósito: subir de nivel
El programa reconoce que el éxito y el desarrollo profesional no tienen una única ruta. Por ello, los participantes pueden optar por dos rutas estratégicas según sus metas actuales:
1. Ruta de Empleo: Sube el nivel de tu perfil profesional
Diseñada para jóvenes con títulos de educación superior (técnicos, tecnólogos o universitarios) que quieran insertarse exitosamente en el mercado laboral contemporáneo.
- Formación de vanguardia: Aprendizaje práctico en herramientas de alta demanda, como la Inteligencia Artificial aplicada al marketing.
- Habilidades para el trabajo: Preparación intensiva para los retos del entorno corporativo actual.
- Conexión directa: Acceso a vacantes exclusivas gestionadas por el ecosistema local.
2. Ruta de Emprendimiento: Impulsa tu negocio
Para las mentes brillantes que ya dieron el primer paso, crearon autoempleo y tienen un negocio en funcionamiento, pero necesitan estructura para dar el gran salto.
- Acompañamiento estratégico: Mentorías personalizadas con empresarios experimentados de la red de Manizales Más.
- Herramientas de crecimiento: Fortalecimiento de modelos de negocio, finanzas y escalabilidad.
- Networking activo: Espacios de relacionamiento comercial con clientes potenciales y otros aliados del sector.
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